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任职要求：

• 1、具有1年以上市场开拓、销售工作经验，对市场、销售工作有一定的认识和了解，具备一定的应变能力；
• 2、具有一定独立的市场开拓、销售工作能力，能够在领导下完成招投标工作；
• 3、表达、沟通、应变能力强，吃苦耐劳、踏实肯干，团结自律，可以经常性出差；
• 4、大专及以上学历，电子、自动控制、通信、计算机或营销相关专业均可；
• 5、公司营销工作实行灵活的营销办法，目前大部分销售员的年收入在6-15万元之间。

任职要求：

• 1、具有3年以上市场开拓、销售管理经验，对市场有敏锐的洞察力、应变能力；
• 2、能够独立带团队进行市场开拓、销售工作，能够独立完成招投标工作；
• 3、至少负责过一个省以上的市场拓展、销售管理工作；
• 4、具有较强的人际交往、表达、沟通、应变能力，可以经常性出差；
• 5、大专及以上学历，电子、自动控制、通信、计算机或营销相关专业均可；
• 6、 公司营销工作实行灵活的营销办法，目前大部分销售经理的年收入在10-35万元之间。

任职要求：

• 1、有1年以上电子产品开发经验，熟悉硬件开发的基本思路及流程；
• 2、熟悉嵌入式系统，能够熟练运用C语言、汇编语言进行编程；
• 3、熟悉单片机、ARM，熟悉模拟电路设计、数字电路设计等专业知识，能够熟练制作电路板图；
• 4、能够独当一面，能够独立完成研发项目的能力；
• 5、能够认真踏实的工作, 责任心强，理解能力、创新能力强；
• 6、统招本科及以上学历，电子、自动控制、通信等理工类专业或相关专业。

任职要求：

• 1、 熟练掌握常用高级开发语言，并能够熟练运用；
• 2、熟练运用常用的开发工具，熟悉常用架构的设计与运用；
• 3、熟悉软件开发基本思路及流程，熟悉掌握B/S、C/S系统或模块的开发与运用，熟练掌握使用常用数据库语言的操作与运用；
• 4、有1年以上工作经验，熟悉电子行业、有智能仪表行业系统开发经验者优先考虑；
• 5、统招专科及以上学历, 计算机、通信专业或相关专业均可。

任职要求：

• 1、能够设计硬件测试电路，会编写硬件测试规范、测试方案、测试用例、测试报告；
• 2、熟悉多种测试工具，能够根据项目需要编写标准测试流程、方法、报告等相关文档，会对测试结果进行分析、总结；
• 3、具有电路调试经验，能熟练运用测试工具进行电路调试；
• 4、具有较强的分析、解决问题的能力，具有良好的基础知识，具备较强认真、细心、耐心的素质，善于分析、学习、总结；
• 5、有1年以上硬件测试或硬件设计工作经验；
• 6、 统招本科及以上学历，电子、自动控制、通信等理工类专业或相关专业。

任职要求：

• 1、能够独立编写测试规范、测试用例、测试脚本，至少熟悉一种数据库软件，能够熟练编写SQL语句；
• 2、熟练使用多种测试工具，能够根据项目需要编写标准测试流程、方法、报告等相关文档，具有实际操作、应用的经验；
• 3、熟悉软件测试流程、多种测试方法，具备专业、系统的软件测试知识；
• 4、具有较强的逻辑分析能力、学习能力、总结能力；
• 5、有1年以上测试工作经验，受过专业软件测试培训者优先考虑；
• 6、统招专科及以上学历, 计算机、通信专业或相关专业均可。

任职要求：

• 1、熟悉硬件测试电路、系统，会编写硬件测试规范、方案、用例、报告等相关文档；
• 2、熟悉上位机软件测试的思路、方法，能够根据项目需要编写标准测试规范、方案、流程、报告等相关文档，
• 3、会对测试的结果进行系统的分析、总结，具有实际操作、应用的经验方法；
• 4、具有1年以上工作经验，熟悉常用的系统测试工具、技术、方法等；
• 5、具有较强的逻辑分析能力、学习能力、总结能力；具有良好的基础知识，具备认真、细心、耐心的素质；
• 6、统招专科及以上学历，电子、通信、自动控制、计算机等理工类专业或相关专业。

任职要求：

• 1、熟悉电子类产品的调试、维修，电子基础知识掌握得较好；
• 2、能够适应技术支持、技术服务类的出差，能够解决产品在使用过工程中的问题和技术答疑，会讲解产品的性能特点；
• 3、具有较好的表达、沟通、协调能力，应变能力强；
• 4、能够吃苦耐劳，工作认真、踏实、责任心强；
• 5、1年以上相关工作经验，有安防、智能楼宇自控或工程安装施工经验者优先考虑；
• 6、大专及以上学历，电子、自动控制、通信等理工类专业或相关专业。

任职要求：

• 1、 负责公司产品硬件及软件的技术支持；
• 2、 负责公司产品的演示、安装维护指导；
• 3、负责客户问题和需求的搜集、处理，市场信息的搜集和反馈；
• 4、 客户处理及客诉处理。

任职要求：

• 1、适应海外出差
• 2、国际贸易、英语，机械，电气工程，机电一体化相关专业毕业，本科及以上学历；
• 3、英语4级或以上，流利的英语口语表达能力；
• 4、良好的人际关系建立、维护能力和独立解决问题能力；
• 5、较强的业务拓展能力和商务谈判技巧；
• 6、良好的创新意识，团队合作意识；抗压能力强。

任职要求：

• 1、形象好，口才好，普通话标准、流利，熟悉常用的办公软件；
• 2、具有较强的语言组织、沟通、表达能力，思维清晰、逻辑性强，理解能力、创新能力强；
• 3、文字功底深厚，擅长写作，擅长企业管理方面的宣传、策划，具有独特的宣传理念；
• 4、有1年以上企业文化、形象、品牌等现代企业宣传、策划方面的工作经验，以及宣传平台系统的建立、推行、实施经验；
• 5、统招本科及以上学历，文学、新闻、广告、企业管理等专业或相关专业，有电子、IT行业相关工作经验者优先考虑。

任职要求：

• 1、公司提供系统的培训，能够快速学习熟练掌握企业文化、产品知识；
• 2、相关岗位轮岗实习，熟悉操作流程，累计实习经验；
• 3、完成各岗位实习考核任务，实习期具有一定淘汰率；
• 4、考核通过后结合个人特长安排岗位工作。
• 1、2018年毕业，本科及以上学历，专业不限，电子类、工商管理等专业优先；
• 2、在校期间成绩优良并积极参与各项社会活动，有学生会或社团管理经验者优先；
• 3、外联、组织协调和营销管理能力突出；
• 4、有强烈的事业心，沟通能力强，具备团队合作精神；
• 5、能承受较大的工作压力和工作强度，喜欢挑战自我。